PRESSMEDDELANDE: (S) och (V) vill inför Vita Jobb-modellen i Helsingborg

Helsingborgs upphandlingspolicy fastställer att krav på kollektivavtalsliknande villkor ska ställas i samband med offentlig upphandling. I praktiken är detta svårt att följa då staden inte har tillräckliga resurser för att fullt ut kontrollera att kraven följs i alla led. Socialdemokraterna och Vänsterpartiet i Helsingborg motionerar därför om att staden inför upphandlingsmodellen Vita jobb.

Vita jobb-modellen bygger på fyra krav som alla anbudsgivande företag måste uppfylla:

·        Företagen måste erbjuda sina anställda kollektivavtalsenliga villkor

·        Underentreprenörer omfattas av samma regler och huvudentreprenören ansvarar för att underentreprenörerna följer dem

·        Uppenbara brott mot reglerna leder till uppsägning av avtalet samt eventuellt skadeståndsanspråk

·        Företaget förbinder sig att visa relevanta handlingar för de kontrollanter som kommunen väljer att anlita. Även underentreprenörer kan kontrolleras

Modellen är mycket effektiv såväl i utfall som i administrativ driftskostnad. Den tillämpas med framgång i Malmö Stad och har använts i Stockholm med positiva effekter.

Motionärerna Ingela Andersson (S) och Ingrid Mattiasson Saarinen (V) säger:

Det är helt orimligt att Helsingborg lägger miljoner på offentlig upphandling varje år, men inte kan följa upp att leverantörerna följer stadens krav. Vita jobb-modellen är ett effektivt sätt att lösa detta problem.

För frågor och ytterligare information, kontakta:

Ingela Andersson (finns tillgänglig kl. 10-13 under dagen), 0702-10 50 60

Ingrid Mattiasson Saarinen, 0738-54 58 22

e.u.

___________________________________________

Przemek Malachowski · Politisk sekreterare (s) STADSLEDNINGSFÖRVALTNINGEN Rådhuset · Postadress 251 89 Helsingborg Direkt 042-10 68 95 · Mobil 0768-82 92 01 helsingborg.se Besök gärna vår blogg på http://spolhbg.blogspot.se/